淮安百姓網(wǎng)關(guān)鍵詞：2025年淮安市公安局清江浦分局警務(wù)輔助人員招聘公告（一）

因工作需要，淮安市公安局清江浦分局計(jì)劃面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員，根據(jù)《江蘇省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》有關(guān)規(guī)定，制定本招聘公告。

一、招聘崗位

本次計(jì)劃招聘警務(wù)輔助人員50名，主要從事巡邏防控、應(yīng)急處突等警務(wù)輔助類工作。

本次招聘的警務(wù)輔助人員不具有人民警察和公務(wù)員身份，不具有事業(yè)編制人員身份，不獨(dú)立行使人民警察職權(quán)。

二、報(bào)考條件

01基本條件

1.擁護(hù)憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

2.年齡在18周歲以上，30周歲以下（1994年4月7日至2007年4月11日期間出生）；

3.品行端正，誠實(shí)守信，志愿從事公安警務(wù)輔助工作，具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和忠誠奉獻(xiàn)精神，能夠適應(yīng)24小時(shí)輪值班次；

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

5.具有符合崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力，無文身，無精神病史；

6.同等條件下，優(yōu)先招聘烈士和因公犧牲人民警察、因公（工）死亡警務(wù)輔助人員的配偶和子女、退役軍人、見義勇為人員；

7.國家和省規(guī)定的應(yīng)當(dāng)具備的其他條件。02有下列情形之一的，不得報(bào)考：1.曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌違法犯罪尚未結(jié)案的；

2.曾被行政拘留、司法拘留的；

3.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

4.曾因違法違紀(jì)，被開除、辭退、解除勞動合同的；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

6.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；

7.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人曾參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

8.家庭成員或主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；

9.根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

三、報(bào)名方式

招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行（自行下載打印報(bào)名表并填寫完整）。應(yīng)聘者本人攜帶身份證、學(xué)歷證書（附學(xué)信網(wǎng)上查詢的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表）、退伍軍人證明、各類技術(shù)職稱證書、駕駛證等有效證件復(fù)印件各一份，一寸近期免冠照片1張，并提供中國人民銀行出具的近期《個(gè)人信用報(bào)告》。所有材料交至淮安市公安局清江浦分局門衛(wèi)室（淮安市明遠(yuǎn)西路11號）。資格審核合格的，現(xiàn)場告知報(bào)名結(jié)果；資格審核不合格的，或不能按上述要求按時(shí)提供有效證件的、明確表示放棄的，不予接受報(bào)名材料；經(jīng)查實(shí)，報(bào)名信息弄虛作假的，取消其報(bào)名資格，并將其納入招聘黑名單。資格審核貫穿招聘活動全流程。

報(bào)名表詳見附件。

四、報(bào)名時(shí)間

2025年4月7日--4月11日（上午9：00-11：30，下午14：00-17：30）。

聯(lián)系電話：0517-83123078、0517-83123057

五、筆試

1、筆試開考比例為1:2，如未滿足開考條件，將核銷招錄人員數(shù)量，直至符合開考比例。

2、筆試測試內(nèi)容：法律基礎(chǔ)知識35分、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能35分、基本寫作能力30分，筆試不指定復(fù)習(xí)用書。

3、筆試總分為100分，占總成績40%。筆試成績不設(shè)及格線。

4、筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

六、體能測試

應(yīng)聘人員按照與崗位招聘人數(shù)2:1的比例，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，確定參加體能測試人選�？v跳摸高為達(dá)標(biāo)性測試，1分鐘俯臥撐（仰臥起坐）、4*10米往返跑為競爭性測試，以上測試任一項(xiàng)不合格即為體能測試不合格。1分鐘俯臥撐（仰臥起坐）、4*10米往返跑成績按百分制計(jì)算，各占50%比例折算計(jì)入考生體能測試成績。測試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

七、面試

面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，按照與崗位招聘人數(shù)2:1的比例，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，確定參加面試人選。因體能測試不合格導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)缺額的，按照面試缺額人數(shù)1:1的比例，一次性遞補(bǔ)體能測試人選。面試成績合格線為60分。 面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

八、體檢與考察

1、按照筆試成績占40%、面試成績占40%、體能測試成績占20%的比例計(jì)算合成總成績，按考生合成總成績從高分到低分順序以及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察范圍的人員�？偝煽兿嗤�的取面試成績高者。

2、體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行；考察工作參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》等相關(guān)規(guī)定。

3、因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或因體檢、考察等不合格出現(xiàn)缺額的，在應(yīng)聘人員中，按合成總成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

4、體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。報(bào)考者應(yīng)保持通訊暢通，以便接收通知，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

九、公示與聘用

1、經(jīng)考察合格的應(yīng)聘人員確定為擬聘用人員，并在清江浦公安微信公眾號進(jìn)行公示。

2、擬聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，對逾期未報(bào)到或發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的，取消聘用資格。

十、工資待遇

首次簽訂勞動合同期限為2年，其中試用期為2個(gè)月。正式聘用后工資標(biāo)準(zhǔn)參照淮安市公安局清江浦分局現(xiàn)有崗位警務(wù)輔助人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

按照國家規(guī)定，單位為聘用人員繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)及公積金，同等享受其他福利待遇。

十一、紀(jì)律和監(jiān)督

為確保公平公開、競爭擇優(yōu)，堅(jiān)決杜絕不正之風(fēng)，警務(wù)輔助人員的招聘工作主動接受社會各界監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：（0517）83123060。關(guān)于輔警招聘正式通知以微信公眾號“清江浦公安”公告為準(zhǔn)，請及時(shí)關(guān)注。

淮安市公安局清江浦分局

2025年4月3日

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